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Bonjour, Si on a un salaire brut annuel de 74972€ en pour un postdoc CNRS . Fonction publique: le point d'indice dégelé "avant l'été", annonce Montchalin. WhatsApp. Le traitement mensuel brut d'un fonctionnaire est donc calculé de la manière suivante : nombre de point indiciaires x valeur mensuelle d'un point indiciaire. L'indice permet de calculer la rémunération des fonctionnaires donc des enseignants. Un décret publié aujourd'hui au Journal officiel fixe ce plancher qui concerne les administrations, les personnels . Cet indice apparaît sur votre bulletin de paye. Le salaire moyen net en équivalent temps plein (primes comprises) a progressé en moyenne et en euros constants de 0,3 % par an dans la fonction publique d'Etat (FPE) et dans la fonction publique territoriale (FPT) de 2007 à 2019. Une hausse de ce point d'indice, même de 1 %, pour tous les agents ne représenterait qu'une faible augmentation, soit entre 10 et 14 euros, pour les agents de catégorie C les moins bien rémunérés. À compter du 1 er octobre 2021 , les fonctionnaires et les agents contractuels de droit public occupant un emploi doté d'un indice majoré inférieur à 340 percevront le . Comment calculer un salaire brut à partir d'un salaire net pour un fonctionnaire ? point d'indice net fonction publique 2021 - Product Managers janvier 18, 2021. L' #UNSA Fonction publique demande depuis des années la revalorisation du point d'indice. Traitement mensuel de base = Indice Majoré x Valeur du point. Le salaire des fonctionnaires va bientôt augmenter Pour calculer la rémunération brute annuelle, il faut multiplier l'indice qui apparait sur le bulletin de paye par la valeur du . Celui d'une augmentation de 1 % de la valeur du point d'indice qui représenterait une dépense de l'ordre de 2 milliards d'euros, dont 900 millions d'euros pour l'État et ses opérateurs, 600 millions pour la fonction publique territoriale et 500 millions pour l'hospitalière. Le montant du minimum garanti sera donc égal à 1200,32 X 96,5 % = 1158,31 euros par mois en 2022. Le minimum de traitement de la fonction publique va augmenter, le 1er mai, d'un peu plus de 42 euros bruts mensuels (33,46 € nets), afin de tenir compte de la hausse du SMIC qui interviendra à la même date. 'indice 100 est fixé à 5 623,23 € (Décret n° 2016-670 du 25 mai 2016) soit environ 4,686 € brut par mois et par point d'indice, soit 0,6 % d'augmentation. Le salaire minimum des agents des trois fonctions publiques est donc revalorisé d'un peu plus de 42 euros bruts par mois et porté à 1 649,48 euros bruts mensuels pour un temps plein. # Le 22 octobre 2021 à 14:38, par marie En réponse à : Correspondance entre indices bruts et indices majorés de la fonction publique.